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Allongement du congé de maternité à 18 semaines : Diomaye Faye dit oui aux femmes

Auteur: Fatima Diop Ba

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Allongement du congé de maternité à 18 semaines : Diomaye Faye dit oui aux femmes

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Au lendemain d’un 1er Mai 2026 chargé de symboles, le Réseau national des femmes travailleuses du Sénégal (RENAFETS) a exprimé sa profonde satisfaction. Première organisation faîtière réunissant les travailleuses des secteurs formel et informel, le RENAFETS a vu dans le défilé des travailleurs une tribune majeure pour faire entendre la voix de la gent féminine. 

Parmi les revendications, la promulgation de la loi sur la protection de la maternité qui a « enfin » eu un écho au sommet de l’État.

Comme chaque fête du Travail, les plateformes revendicatives des syndicats ont convergé, cette année encore, vers une exigence désormais centrale : l’extension du congé de maternité de 14 à 18 semaines, soit un mois de plus. 

Loin d’être un simple point de négociation, ce sujet s’est imposé comme le leitmotiv des prises de parole, révélant une attente sociale majeure et un changement de regard sur la condition des femmes dans l’univers professionnel.

Pour les centrales syndicales, l’enjeu dépasse le cadre d’un acquis sectoriel. Il touche aux droits fondamentaux: protéger la santé de la mère et du nouveau-né, et garantir un véritable équilibre entre les obligations du travail et les impératifs de la vie familiale. 

Plusieurs leaders syndicaux ont souligné que la durée actuelle du congé (14 semaines) est en deçà des normes recommandées à l’international. Ils alertent sur les épreuves physiques et mentales que vivent les salariées contraintes de reprendre trop tôt, tiraillées entre l’allaitement, la convalescence et les exigences de leur poste.

La mobilisation vient de franchir un cap décisif. Ce 1er Mai 2026, le président de la République a accueilli favorablement l’appel des travailleuses. Une réponse au plus haut niveau de l’État qui transforme une revendication syndicale en engagement national.

Dans un communiqué parvenu à Seneweb, le RENAFETS, à sa tête Fatoumata Bintou Yafa, remercie respectueusement le chef de l'État Bassirou Diomaye Diakhar Faye pour avoir répondu favorablement à la demande des femmes sur l'allongement du congé de maternité à 18 semaines et pour la transmission à l'Assemblée nationale du Code du travail et du Code unique de sécurité sociale adoptés par les partenaires sociaux. 

Pour elles, cette décision présidentielle marque un tournant pour la dignité maternelle et la justice sociale au Sénégal.

Un grand pas pour le réseau des femmes qui adresse également une « mention spéciale aux secrétaires généraux des centrales syndicales, qui ont porté avec force ces deux doléances historiques : l’allongement du congé de maternité à 18 semaines et la mise en place de crèches sur les lieux de travail ». 

Auteur: Fatima Diop Ba
Publié le: Lundi 04 Mai 2026

Commentaires (7)

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    PAPA il y a 2 semaines
    Pour les congés de paternité ? Il me semble que cela faisait partie des revendications.
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    Cheikh DIOP il y a 2 semaines
    Cette revendication ne favorise pas certaines femmes ; elle risque au contraire de les priver d’accès à des postes stratégiques
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    Pas forcément il y a 2 semaines
    @Cheikh DIOP  En Espagne cest beaucoup plus . Les femmes ne se plaignent pas. Nous nous disons alhamdoulilah
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    Mariama il y a 2 semaines
    faux débat !!! la vraie réflexion à avoir est d'avoir des structures qui permettront que les femmes puissent accoucher dans des conditions acceptables.Le nombre de femmes qui meurent en couche est délirante surtout dans les régions et souvent il y a des femmes qui sont employées, parler de congés de maternité à 18 semaines est un faux débat 15 semaines restent acceptables , nous avons la chance en Afrique d'avoir du personnel de maison pas trés cher et surtout une famille toujours prête à aider. Il faut qu'on travaille en Afrique.
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    Merci dio maay diooo mayy il y a 2 semaines
    Mais Mariama cest deja un pas en avant. Les femmes sont fatiguees , usées apres l'accouchement et doivent reprendre le travail aussitôt. Lii dara la dei. Diommaay loo.wakh baakhna . Merci dieredieuufati
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    Oui mais il y a 2 semaines
    @Merci dio maay diooo mayy  Une famille toujours prete à aider oui mais .....Quelqu'un qui habite tivaouane peulh. Sa maman cité Biagui fait comment ? Merci Diommay avec les congés tu as le temps de voir plus clair
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    Thiey Mariama il y a 2 semaines
    Parlez pour vous Mme. Le Post Partum c'est pas des LOL. Et les 14 semaines dont on bénéficie au Sénégal sont plus qu'insuffisantes!
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    Sokhnita il y a 1 semaine
    Cette Mariama , soit à n'a jamais accouchée soit elle accouche plus vite que son ombre, oubien elle a un syndrome rare qui transforme les contractions en chatouillis
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    Moussa Fall il y a 2 semaines
    Mêmes méthodes populistes que Wade qui a imposé dans notre pays une forme de parité qui n'existe nulle part dans le monde,seulement pour capter l'électorat féminin. A l'assemblée par exemple,cette parité intégrale a r-elle oui ou non amélioré les performances de cette institution. Les employeurs qui viseront les performances réfléchiront encore plus dans le recrutement de leurs employés.
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    Avis il y a 2 semaines
    Fait sociologique : à compétences même supérieures , les employeurs préfèrent pour la majorité des postes à pouvoir recruter des hommes plutôt que des femmes. Cette mesure, bien que belle et compréhensible, dessert la cause des femmes
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    Aamx il y a 2 semaines
    Nous sommes un pays pauvres qui a besoin de travailler, de rendre compétitives nos entreprises. ces mesures bien que salutaire pour la qualité de vie, ont des coûts à ne pas négliger. Deux incidences sont à surveiller de très près : - Est-ce que la Caisse de Sécurité Sociale aura les moyens de supporter le salaire de remplacement des ces femmes sur 18 mois, sans révision des cotisations ? - Quel serait l'impact d'une telle mesure sur le recrutement et la carrière des femmes.
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    Plus il y a 2 semaines
    La sécurité sociale accorde une possibilité de prolongation de trois semaines Faut pas être plus royaliste que le roi Article 26 du code de sécurité sociale Sénégalais « Le congé de maternité peut être prolongé de trois semaines au maximum en cas d'inaptitude à reprendre le travail à la suite de maladie consécutive à la grossesse ou aux couches ».
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    Ngor il y a 2 semaines
    Il faut leur donner des congés jusqu'à la majorité du bébé soit 18ans Voir même jusqu'à 35ans si c'est un garçon...

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